Карти внутрішнього світу

Любов за ТЗ (технічним завданням)

  • одержимість контролем
  • страх уразливості
  • емоційна броня
  • об'єктивація почуттів

Сучасна людина не шукає кохання. Вона відкриває Проєкт.

У Проєкта є технічне завдання. Специфікації, покликані спроєктувати безпеку. Зріст — «від», вага — «до», щоб почуватися захищеною або підкреслити свій статус. Вік — «до», щоб не зустрітися з чужою втомою. Фінансовий протокол — «не нижче», щоб обійти касовий розрив. Почуття гумору — обов’язково, як вбудований антивірус від побуту.

Ми можемо називати це «вподобаннями», та по суті це — специфікації. На вході має бути людина, максимально їм відповідна. Ми ліпимо з цих вимог ідеального, безпечного примару, а потім вирушаємо у світ шукати того, хто найбільше на нього схожий.

Наші перші побачення — це не пізнавання. Це вхідний контроль якості. QA-тестування. Ми ставимо питання не зі щирої цікавості, а щоб перевірити систему на відповідність заявленим характеристикам. «А ти читаєш?» — це не про книжки, це про сумісність прошивок. «А де ти відпочивав торік?» — це запит на перевірку геолокаційних вподобань і фінансових протоколів. Ми не дивимося на людину. Ми звіряємося з чек-листом.

Якщо кандидат проходить первинний відбір, починається найцікавіше: робота з бета-версією. Ми бачимо не особистість, а MVP — мінімально життєздатний продукт, який можна й треба «допиляти». Ось тут у його прошивці застарілий музичний плеєр — ставимо апдейт. Ось тут інтерфейс гардероба не відповідає очікуванням — випускаємо патч. Друзі чи подруги — це взагалі легасі-код, що гальмує систему, його з часом бажано закоментувати.

Ми стаємо не партнерами, а проджект-менеджерами. Ми правимо баги, випускаємо патчі, оптимізуємо продуктивність. Ми не любимо. Ми покращуємо User Experience — користувацький досвід.

Крах системи неминучий. Бо людина — це не програма. Це хаос із «недокументованих можливостей». У неї є безглузді звички, які не забереш патчами. Є травми минулого, що викликають критичні помилки у найнесподіваніших місцях. Є дурні, нелогічні, ірраціональні потреби. Це жива операційна система, що сама пише свій код.

І одного дня система видасть збій. Проєкт закриється як нерентабельний. Почнеться робота над помилками і висновок, який ми зробимо, майже завжди один: «Я прорахувався на стадії проєктування. Вхідний матеріал виявився з дефектом».

І ми сідаємо писати нове ТЗ. Детальніше. Жорсткіше. З додатковими пунктами, що мають унеможливити системний збій. Ми не шукаємо людину. Ми шукаємо ідеальний Проєкт, який ніколи не зламається. І не бачимо, що єдина поломка — у нас в голові.

Вам може бути цікаво

Проєкт «Костя»

Аня любила повзунки. Не ті, з м'якої бавовни, що їх носять немовлята. Аня любила повзунки в застосунку для знайомств. Вони дарували їй захопливе відчуття контролю, наче вона була не самотньою дівчиною в орендованій однокімнатній, а божеством, що створює Адама одним рухом пальця. Рух вправо: зріст від 185. Відсікти коротунів, які не зможуть...

Чому ми все розуміємо, але нічого не змінюємо: 3 пастки мозку, які тримають нас на місці

Ти прочитав книжку про гнів. Ти зрозумів, звідки він береться. Ти навіть розповів друзям за вечерею, як працюють тригери і чому ми зриваємося. А потім прийшов додому і наорав на близьку людину. Так само, як до книжки. Знайомо? Ми живемо в епоху, коли мудрість - це товар. Хочеш розібратися з тривогою? Ось тобі тисяча книжок, сто подкастів,...

Внутрішнє насильство

Є особливий вид насильства, який ми не помічаємо, бо він іде зсередини. Це голос, який вимагає: будь іншим. Не таким, який ти зараз. Зібранішим. Спокійнішим. Продуктивнішим. Добрішим. Цей голос здається союзником — адже він хоче нашого покращення. Насправді він переслідує. Ми воюємо з власною поведінкою, не розуміючи, що за нею стоїть....

Кого ти чекаєш, коли чекаєш любові?

В основі майже кожного душевного болю у стосунках лежить тихий, ледь чутний шепіт: «Мене знову не цінують». Ми відчайдушно шукаємо в іншій людині той погляд, те слово, той вчинок, який нарешті доведе нам нашу цінність. Ми чекаємо, що нас приймуть цілком. І в цьому очікуванні — головний парадокс. Ми шукаємо прийняття від іншого, бо не можемо...